• Ei tuloksia

Pääseekö polulta pois?

N/A
N/A
Info
Lataa
Protected

Academic year: 2022

Jaa "Pääseekö polulta pois?"

Copied!
4
0
0

Kokoteksti

(1)

K a n s a n t a l o u d e l l i n e n a i k a k a u s k i r j a – 1 1 7 . v s k . – 4 / 2 0 2 1

609

Pääseekö polulta pois?

Sanna Kurronen

Osmo Soininvaara,

2020-luvun yhteiskuntapolitiikka.

Teos 2021, 406 sivua.

Soininvaara kiinnittääkin erityistä huomiota työmarkkinoihin, joiden vuosikymmeniä kestä- nyt epäsuotuisa kehitys on ollut tuhoisaa. Miten Suomi on vaivihkaa hivuttautunut maaksi, jossa 300 000 työtöntä on aivan normaalia?

Yksi merkittävä syy korkeaan työttömyy- teen on Soininvaaran mukaan alimpien palk- kojen liian korkea taso. Tämä koskee erityises- ti alueita suurimpien kaupunkien ulkopuolella.

Suomessa peruskoulun varassa olevilla ja toisen asteen suorittaneilla keskimääräiset kuukausi- palkat ovat samat, mutta työllisyysasteessa nä- mä ryhmät poikkeavat toisistaan. Toisen asteen koulutuksen saaneet työllistyvät kohtalaisen hy- vin, mutta peruskoulun varassa olevien työlli- syysaste jää surkeaksi. Työttömyys ja osattomuus kulkevat käsi kädessä.

Kun matalan tuottavuuden töissä palkat nostetaan työehtosopimuksilla markkinapalk- koja korkeammiksi, matalasti koulutettujen työttömyys kasvaa. Siksi Soininvaaran mu- kaan yhteiskunnan tulisi ottaa työmarkkina- järjestöiltä pois pienipalkkaisten ostovoimasta

VTT Sanna Kurronen (sanna.kurronen@eva.fi) on Elinkeinoelämän valtuuskunnan (EVA) ekonomisti.

O

smo Soininvaara kehottaa tuoreessa teokses- saan 2020-luvun yhteiskuntapolitiikka ottamaan päämääräksi vasemmistolaisen ja vihreän talous- politiikan. Tuloerojen kasvu on ehkäistävä ja ihmisten toimien vaikutukset ympäristöön mi- nimoitava. Keinot, joita hän ehdottaa näihin tavoitteisiin pääsemiseksi, nojaavat kuitenkin voimakkaasti markkinatalouteen, ja Soininvaara kaipaileekin täyttä uudistusta vasemmiston ja vihreiden työkalupakkiin.

Soininvaaran kaavailemien uudistusten lis- ta on pitkä, mutta erityisesti sieltä nousee esiin kaksi teemaa: työmarkkinoiden uudistaminen markkinaehtoisemmiksi, samanaikaisesti pieni- palkkaisia ihmisiä tukien, sekä ympäristöhaitto- jen hinnoittelu.

1. Työmarkkinoilla on paljon korjattavaa

Huono-osaisuus ei ole pelkästään köyhyyttä, ja siksi ongelmaa ei ratkaista yksin tulonsiiroilla.

(2)

610

K A K 4 / 2 0 2 1

huolehtiminen. Palkkataso määräytyisi mark- kinaehtoisesti, ja matalaa palkkaa täydennet- täisiin tulonsiirroilla. Työn hinnan ja tulojen erottaminen toisistaan onkin Soininvaaran keskeinen idea.

Tässä yhdistyvät Soininvaaran vasemmisto- laiset tavoitteet ja oikeiston keinot. Vaikka so- siaalisen oikeudenmukaisuuden kannalta palk- kaerojen pitäisi olla pienet, työvoiman hinnan näkökulmasta palkkaerojen pitäisi olla selvästi nykyistä suuremmat. Siten myös matalamman tuottavuuden ihmisille olisi töitä tarjolla. Kun merkonomin ja peruskoulun varassa olevan palkka on sama, liian moni peruskoulun varaan jäänyt jää työttömäksi ja syrjään.

Konkreettiseksi ratkaisuksi pienipalkkais- ten toimeentulon tukemiseksi Soininvaara ehdottaa katkaistua negatiivista tuloveroa.

Esimerkkitapauksessa verotettavan tulon ala- raja on 1400 euroa kuukaudessa ja rajavero 40 prosenttia, ja suurin mahdollinen negatiivisen tuloveron kautta maksettava matalapalkkatuki on rajattu 200 euroon kuukaudessa. Sen saisivat täysimääräisenä kaikki, joiden työtulot ovat alle 900 euroa kuukaudessa, ja tuki pienenisi liuku- vasti nollaan 1400 euron kuukausituloihin asti.

Negatiivisen tuloveron vahvuudeksi Soininvaara mainitsee myös sen, että se on otet- tavissa käyttöön asteittain ja kokeilemalla, mikä luonnollisesti kuulostaa hyvältä perustelulta ta- loustieteilijän korvaan.

On hyvin todennäköistä, että Suomessa on paljon ihmisiä, jotka eivät nykyisellä osaami- sellaan työllisty nykyisillä hinnoilla. Mutta on- ko kuitenkaan ajatus negatiivisesta tuloverosta järkevä, sillä se hyödyttäisi selvästi ja ehkä jopa erityisesti vapaaehtoisesti osa-aikatyötä tekeviä?

Soininvaara havaitsee, että osa-aikatyötä tehdään Suomessa vähemmän kuin mones- sa muussa maassa ja haikailee sitä lisää. Jää

hieman epäselväksi, miten tämä sopii yhteen ve- ropohjan rapautumista koskevan huolen kanssa.

Toisaalta Soininvaara arvelee, että osa-aikatyö yleistyy joka tapauksessa yksilöllisten tarpeiden myötä, joten sen kanssa on opittava elämään.

Käytännössä siis lyhenevä keskimääräinen työ- aika pakottaa joko karsimaan hyvinvointiyhteis- kunnan palveluja ja tulonsiirtoja tai kiristämään veroja.

Suomen työmarkkinat saavat huutia Soininvaaralta myös muilla tavoin. Siirtyminen työstä työhön on liian vähäistä, jolloin työvoi- ma ei allokoidu parhaalla mahdollisella tavalla.

Yleiskorotukset palkkoihin ovat ongelmallisia, koska työnantaja joutuu maksamaan ne myös työntekijöille, joilla palkka on jo kohonnut syystä tai toisesta muutenkin liian korkeaksi.

Tämä heikentää esimerkiksi iäkkäiden työnte- kijöiden työllisyyttä sekä vähentää työnantajan mahdollisuuksia houkutella uusia työntekijöi- tä korkeammalla palkalla työvoiman saatavuus- ongelmien vallitessa. Prosentuaaliset yleiskoro- tukset nostavat vieläpä euromääräisesti eniten korkeita palkkoja. Työmarkkinajärjestöjen so- pimat yleiskorotukset voisivat aivan hyvin kos- kea pelkkiä taulukkopalkkoja.

2. Meritokratian riskit

Meritokratia uhkaa kääntyä eriarvoisuutta lisä- vääksi, sillä meritokratian kääntöpuoli on voit- taja vie kaiken -ilmiö, jonka mahdollistaa työn skaalautuvuus. Kun musiikkia voi levittää ym- päri maailman käytännössä ilman kustannuk- sia, suosituimpien muusikoiden tulot karkaavat tavattoman kauas keskitason tekijän tuloista.

Jos huippukoodarin tuottavuus on monituhat- kertainen keskitason koodariin nähden, hänelle kannattaa maksaa lähes mitä vain. Kun pääomia

(3)

611 S a n n a K u r r o n e n

on paljon ja taitavia yritysjohtajia vähän, heidän palkkansa jatkavat nousuaan. Tuloerojen kas- vuun täytyy Soininvaaran mukaan varautua myös Suomessa, vaikka sitä ei vielä ole tällä vuo- situhannella nähty.

Työmarkkinoiden kohtaanto-ongelman seli- tykseksi Soininvaara tarjoaa osaamisvinouman käsitettä. Vaikka väestön koulutustaso on pa- rantunut viime vuosikymmeninä merkittä västi, kehitys ei ole ollut riittävä suhteessa vaatimus- tason nousuun. Osaamisvinouma ei aina joh- du koulutuksesta, mutta koulutus on yksi te- kijä taustalla. Luovista kyvyistä on pulaa, kun samaan aikaan vähän koulutettujen on vai- kea saada työtä. Korkeakoulutus on Suomessa edelleen erittäin kannattava investointi. Yhtenä ratkaisuna eriarvoisuuden kaventamiseksi Soininvaara ehdottaa korkeakouluihin luku- kausimaksuja, joiden avulla turvattaisiin myös opetuksen laatua. Näin tulevat hyväosaiset maksaisivat osittain takaisin saamansa koulu- tuksen, vaikka muuttaisivatkin valmistuttuaan ulkomaille.

3. Ympäristöongelmiin puututaan veroremontilla

Ympäristön kestämätön käyttö on lopetettava, ja Soininvaara tarjoaa ratkaisuksi yksityiskoh- taisen sääntelyviidakon sijaan markkinameka- nismia. Haitat täytyy hinnoitella joko hiiliveron tai päästökaupan kautta. Tämän itsestäänsel- vyyden tiellä on kuitenkin kustannusten epäta- sainen jakautuminen, mistä syystä selvästi jär- kevän uudistuksen tekeminen on hyvin vaikeaa sekä maan sisällä että globaalisti. Suomessakin esimerkiksi liikenteen päästöjen verotus saa rai- voihinsa niin kuljetusyrittäjät kuin autoilevat kansalaisetkin.

Veroremonttia tarvitaan ympäristön lisäk- si myös kestävän talouskehityksen kannalta.

Soininvaara näkee nykyisen ankaran työn ve- rotuksen hyvin ongelmalliseksi. Työn korkea verotus suosii tavaroita suhteessa palveluihin ja rihkamaa suhteessa laatutuotteisiin.

Toisaalta pääomatuloja ei voi verottaa ko- vin ankarasti maailmanlaajuisen verokilpailun oloissa, ja lisäksi työikäinen väestö vähenee, jol- loin vähenevä ansiotuloja saavien joukko joutuu elättämään kasvavaa eläkeläisten joukkoa. Työn progressiivinen verotus vääristää valintaa tulo- jen ja vapaa-ajan välillä. Koska vapaa-ajan verot- taminen on käytännössä ylivoimaisen vaikeaa, Soininvaaran mukaan progressiivisesta tulove- rotuksesta voitaisiin siirtyä kohti progressiivis- ta menoveroa. Tällöin suurta kulutusta verotet- taisiin ankarammin kuin pientä, mutta säästöt säästyisivät verotukselta. Tämä olisi myös kei- no kerryttää lisää sijoituspääomaa Suomeen, joka uhkaa muuttua tytäryhtiötaloudeksi.

Käytännössä menoveroa kohti voitaisiin siirtyä ansiotuloverotusta keventämällä ja arvonlisäve- roja korottamalla, mutta progressio toteutuisi tällöin edelleen ansiotuloverotuksen kautta.

4. Polkuriippuvuus rajoittaa mahdollisuutta uudistua

Vaikka tarve rakennemuutokseen kohti kestä- vämpää ja vihreämpää yhteiskuntaa tunnuste- taan laajasti, turpeentuottajat ja hiilikaivosten työntekijät eivät tervehdi muutosta yhtä innok- kaasti kuin moni muu. Nykyisellä tuotannol- la on aina omat puolestapuhujansa, tulevaa ei edusta kukaan. Soininvaaran katse kantaa so- pivasti myös historiaan, ja hän nostaa esimer- kiksi maatalouden ylituotantoa leikkaamaan ke- hitetyn peltojen paketoinnin, joka 1960-luvun

(4)

612

K A K 4 / 2 0 2 1

lopulla nosti raivoa viljelijöissä. Vaikka kaikki taloudelliset menetykset korvatiin, työn arvos- tuksen romahdusta ei korvannut mikään.

Sama ongelma on edessä myös siirtymässä kohti vihreämpää yhteiskuntaa, ja esimerkki historiasta näyttää, ettei taloudellinen kompen- saatio välttämättä riitä tuomaan uudistukselle hyväksyttävyyttä. Päästöjen hinnoittelu on vai- keaa, jos esimerkiksi polttoaineiden hinnat eivät saa nousta. Toisaalta myös sosiaalipolitiikan uu- distuksissakin yleensä aina joku joutuu aiempaa huonompaan asemaan, joten muutoksia ei vaan saada tehtyä.

Väestökehityksen tuomiin haasteisiin Soininvaara kiinnittää yllättävän vähän huomi- ota, vaikka luonnollisesti Suomen taloutta käsi- teltäessä tämä kysymys kummittelee jatkuvasti taustalla. Nykyisellä polulla nykyisen tasoisia hyvinvointipalveluita ei voida rahoittaa.

Vaikka Soininvaara tuo ideologista näke- mystään esimerkiksi tuloerojen kohdalla selväs- ti esiin, pitkä poliittinen kokemus näkyy realis- mina käytännön tavoitteissa. Polkuriippuvuus on hyväksyttävä, ja vain poliittisesti mahdolli- siin toimiin on järkevää keskittyä.

Kovin suurta toiveikkuutta suunnan muu- toksesta Soininvaaran teos ei lukijassa silti

herätä, sillä erityisesti työmarkkinoita koskevat uudistukset tuntuvat pragmaattisista pyrki- myksistä huolimatta poliittisesti hyvin vaikeil- ta toteuttaa. Polun sijaan tulee tunne liikku- misesta raiteilla. Ehkä raiteet ovat pikkuhiljaa kaartamassa kohti vihreämpää tulevaisuutta – ei niinkään siksi, että Suomi osaisi uudistua, vaan siksi, että globaali ilmastonmuutoksen torjun- ta ajaa vääjäämätöntä suunnanmuutosta. Työ- markkinoiden uudistamiseen taas ulkoinen pai- ne ei ole niin suoraviivaista. Siksi työmarkkinat kulkevat samoja vanhoja raiteita aina siihen asti, kunnes raiteet päättyvät.

Todennäköisesti paine uudistuksille kas- vaa jossain vaiheessa myös työmarkkinoilla ja ehkä jopa nopeammin kuin osaamme odot- taa. Koronan jälkeinen etätöiden lisääntymi- nen voi kiihdyttää muutosta hyväpalkkaisessa asiantuntijatyössä. Miksi asua ja maksaa vero- ja Suomessa, jos voi asua missä vain? Tai ehkä tuleva muutos onkin jotain aivan muuta. Siksi Soininvaaran ideat kannattaa panna itämään.

Harva asiantuntija Suomessa hallitsee yhtä hy- vin samanaikaisesti tämän kolmikon: sosiaali- turvajärjestelmän, talouden toiminnan ja poli- tiisen pää tök senteon realiteetit. □

Viittaukset

LIITTYVÄT TIEDOSTOT

– Jos kyselyn kohteiden poiminnassa on käytetty satunnaisotantaa, kyselyn tuloksiin sisältyvälle epävarmuudelle ja satunnaisuudelle voidaan muodostaa tilastollinen malli,

Joensuun kaupungin sosiaali- ja terveyslautakunta sekä sosiaali- ja terveyspal- veluiden tilaajajaosto kiinnittivät huomiota henkilökohtaisen avun nopeaan kas- vuun erityisesti

Omiin silmiini teos ei aukea kehotuksena, jonka mukaan vain naisten pitäisi tarjota miehille kas- vuun sopivat olot, vaan ’me’, joihin hooks toistuvasti viittaa, tarkoitta-

Tulevai- suudessa tutkijoiden pitää yhä paremmin pystyä perustelemaan, miksi juuri minun tutkimukseni on tärkeää ja mikä on sen yhteiskunnallinen arvo.. Va- leuutisten ja

Miten terveydenhuolto voisi varautua ilmaston- muutoksen seuraamuksiin, kun näiden seuraa- musten suuruus ja laatu ovat vain todennäköi- syyksiä.. Milloin kannattaa varautua pienenkin

Vaikka arviointineuvosto on käsitellyt erilaisia työmarkkinoiden jäykkyyksiä esimer- kiksi vuoden 2016 raportissaan, Suomen työ- markkinoita vaivaavat kohtaanto-ongelmat voi-

sekä korkeasti että matalasti koulutettujen työnhakijoiden määrän kasvu edistää työpaikkojen täyttymistä, lukuun ottamatta tiheimmin asuttuja alueita. perustason ja

Tiedot kunnostusojituksen kasvuvaikutuksista pe- rustuvat kenttäkokeisiin, joilla on haluttu selvittää pelkän kunnostusojituksen vaikutusta puuston kas- vuun (Olkinuora 1990, Ahti