• Ei tuloksia

Missä olemme jo?

N/A
N/A
Info
Lataa
Protected

Academic year: 2022

Jaa "Missä olemme jo?"

Copied!
2
0
0

Kokoteksti

(1)

Missä olemme jo?

03/06

Kirjastonhoitaja Pirjo Korhonen puuttui aiheellisesti asiaan, joka meitä kaikkia huolestuttaa: meitä koskevia päätöksiä tehdään jossakin koko ajan. Yliopistoa on toistakymmentä vuotta puristettu ahtaammalle samalla vaatien koko henkilökunnalta enemmän ja enemmän. Jotta toimintakyky säilyy, yliopiston johdon on pyrittävä löytämään keinot tasapainottaa resurssit ja meille asetetut vaatimukset. Kun näitä keinoja etsitään ja toteutetaan, on koko

yliopistoyhteisöä kuultava ja annettava kaikille mahdollisuus tuoda kantansa esiin. Mutta tämä vaatimus siis koskee koko yhteisöä, sen kaikkia jäseniä.

Koska elämme niukkuudessa, lähes jokainen resurssipäätös koskee monia, ei vain niitä, joita päätös näyttäisi suoranaisesti koskevan. Tästä seuraa, että yliopiston kehittämistä koskevassa päätöksenteossa on otettava kokonaisuus huomioon.

Näin on helppo sanoa, ja näin kai on aina tapana sanoa tällaisissa yhteyksissä.

Mutta mitä se tarkoittaa esimerkiksi kirjastoasiassa? Tiedekirjaston asiakkaita ovat opettajat, opiskelijat ja tutkijat, ja heillä on oikeus saada hyvätasoisia kirjastopalveluja. Mutta kaikilla näillä ihmisillä on oikeus vaatia, että he myös laitoksissa saavat hyvää palvelua, mikä edellyttää resursseja yliopiston

peruspalveluihin, opetukseen ja tutkimukseen. Tämän varmistamiseksi yliopisto johto on pyytänyt valmistelemaan kirjastolaitoksen

kehittämisohjelman.

Tarvitaanko kirjastolaitoksessa rinnakkaista byrokratiajohtamista, monia samanlaisia hallintoelimiä kokouksineen? Tarvitaanko pienimpien yksiköiden vaikeutuvaa henkilöstöpolitiikkaa, jossa ei voi joustavasti hoitaa meille kaikille asetettuja tiukkoja henkilöstönvähennysvaateita. Mitäpä jos vaihtoehtona on se, että kampustasolla palvelut edelleen paranevat. Ihmiset edelleenkin

palvelisivat ihmisiä, kuten nytkin. Asiat tehtäisiin yliopistossamme vain kerran verrattuna nykytilanteeseen, jossa moni sama asia tehdään useampaan kertaan eri paikoissa. Henkilöstön osaamista kehitettäisiin antamalla mahdollisuus erikoistua ja lisätä panostusta opetuksen ja kirjastoasiantuntemuksen yhteistyöhön.

Pitkän suunnitteluvaiheen tuloksena siirryttiin kolmella kampuksella

kampuskirjastoihin, mitä ratkaisua Pirjo Korhonenkin pitää hyvänä todetessaan niiden toimivan nyt hyvin. Tätä ei ole tarkoituskaan muuttaa, vaan kampusten tieteenalakohtaista palvelua parannetaan. Kampuksilla voidaan keskittyä entistä paremmin asiakkaiden palvelemiseen, kun asiakaspalvelua tukevat toiminnot hoidetaan nykyistä keskitetymmin tehokkaasti ja taloudellisesti.

Ajatuksena on siis kehittää toiminnan organisoitumista. Tosin

keskustakampukselle suunnitellaan suurempaa muutosta eli etenemistä muiden kampusten kulkemalle tielle kohti kampuskirjastoyksikköä.

Suunnittelussamme on se ongelma, että sitä ei ikään kuin koskaan voisi

(2)

lopettaa ja siirtyä päätöksiin. Kuitenkin valmistelua on tehtävä ennen laajempaa keskustelua. Näitä kirjastolaitoksen teemoja on käsitelty

vuosikausia eri elimissä. Keskusteluun on kukin saanut osallistua, ja monet ovatkin. On silti aivan oikein ja välttämätöntä, että nytkin kirjastojen henkilöstöä, mutta myös muita yliopistolaisia aidosti kuullaan tämän kehittämisvaiheen yhteydessä. Jo ihan lähipäivinä lausunnolle lähtevät työryhmissä valmistellut ehdotukset, ja keskustelu on vapaa: näkökohtia eri vaihtoehtojen puolesta odotetaan mielet avoimina. Koko yliopistoyhteisö edellyttää hyvin toimivan kirjastolaitoksen olemassaoloa, mutta samalla myös sitä, että kirjastolaitos toimii kustannustehokkaasti.

Eero Puolanne professori Kirjastojen rakenteellisen kehittämisen työryhmän puheenjohtaja Elintarviketeknologian laitos eero.puolanne [at] helsinki.fi puh. 191 58458

« EDELLINEN ETUSIVU SEURAAVA »

Viittaukset

LIITTYVÄT TIEDOSTOT

Myös lukuisat muut työryhmät ovat toimineet aktiivisesti vuoden mittaan.. Entistä useammat vastuuhenkilöt ovat hoitaneet ja kehittäneet yhteisiä tehtäviä koko kirjastolaitoksen

Jonomuodostelmassa Eero Puolanne, Esko Rahikainen, Hannele Niemi, Kaisa Sinikara, Eeva Laurila, (henkilö ei halua nimeään paljastettavan), Sirkka Havu, Esko Siirala ja

puheenjohtajana toimi Viikin tiedekirjaston johtokunnan puheenjohtaja, professori Kielo Haahtela (Helsingin yliopiston biotieteellinen tiedekunta).. Eero Puolanne kertoi

Kyllä jämpti on niin, että kustannusala on ihan omin pikku kätösin sössinyt asiansa ja parkuu nyt niin että suolaiset kyyneleet putoilevat jakku- ja liituraitapuvulle..

Ryhmän kokoonpano on seuraava: Raija Sollamo (pj.), Dorrit Gustafsson, Elisa Hyytiäinen, Sinikka Luokkanen, Eero Puolanne, Pirjo Rajakiili, Liisa Rajamäki, Kaisa Sinikara,

Tiedetään esimerkiksi, että isille suun- natut perhevapaat ovat tasanneet suku- puolten eroja lastenhoidossa etenkin hyvin koulutettujen vanhempien per- heissä (esim..

Eero Lahelma Professori Helsingin yliopisto Kansanterveystieteen osasto Tomi Mäki-Opas Tutkimusjohtaja Itä-Suomen yliopisto Yhteiskuntatieteiden laitos Ossi Rahkonen

saasiat eivät välttämättä olekaan niin huonos- ti kuin yleisestiuskotaan,vaan palkkaraken- teemme toimii allokatiivisesti melko hyvin. Samalla on kuitenkin todettava, että